Đến dự, có Đồng chí Nguyễn Bảo Cường – Trưởng Phòng Lao động – Tiền Lương – Bảo hiểm xã hội, Sở Lao động Thương binh và Xã hội; đồng chí Phùng Đình Dũng, Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty cùng 100 đồng chí là lãnh đạo doanh nghiệp và cán bộ công đoàn các đơn vị thành viên của Tổng Công ty.
Đồng chí Nguyễn Bảo Cường đã giới thiệu các nội dung mới của Bộ luật Lao động năm 2019 so với các Bộ luật lao động trước đây như phạm vi và đối tượng điều chỉnh; tuổi nghỉ hưu; chế độ tiền lương, thưởng; quy định về đối thoại định kỳ; đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động; nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ việc riêng…
Đ/c Nguyễn Bảo Cường-Trưởng Phòng Lao động – Tiền Lương – Bảo hiểm xã hội, Sở Lao động Thương binh và Xã hội báo cáo chuyên đề về Nghị định 145 của Chính phủ và các điểm mới của Bộ Luật Lao động 2019
Qua các nội dung được triển khai đã giúp cho người sử dụng lao động và cán bộ công đoàn có cơ hội trao đổi thêm về các quy định của pháp luật lao động, từ đó người sử dụng lao động có chính sách quản lý lao động phù hợp, kế hoạch tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, bảo đảm tiền lương và các phúc lợi cho người lao động; đồng thời phối hợp chặt chẽ với tổ chức công đoàn trong xây dựng các phương án sản xuất và tổ chức lao động, tổ chức đối thoại thường xuyên và đột xuất nhằm phát hiện và tháo gỡ khó khăn, vướng mắc tại doanh nghiệp.
Hội nghị cũng đã thể hiện vai trò và trách nhiệm của Công đoàn Tổng Công ty trong việc góp phần nâng cao ý thức thực thi pháp luật của người sử dụng lao độngvà nhận thức của cán bộ công đoàn; giúp người lao độngvà người sử dụng lao động xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định trong doanh nghiệp, đây là yếu tố vô cùng quan trọng, không những làm cho sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp đạt kết quả tốt, mang lại quyền lợi cho người lao động, mà còn góp phần ổn định kinh tế – xã hội, thúc đẩy phát triển bền vững trong toàn hệ thống Satra.
Địa Linh
