Chủ tịch Công đoàn Satra Phùng Đình Dũng trao quà cho người lao động

 

Năm 2022 dự báo còn nhiều khó khăn trên các lĩnh vực đời sống xã hội do tình hình dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, tiếp tục ảnh hưởng đến cuộc sống của đoàn viên và người lao động, Ban Thường vụ Đảng ủy Satra đã triển khai Nghị quyết số 578-NQ/ĐU lãnh đạo các cấp ủy đảng, ban điều hành doanh nghiệp và các đoàn thể Tổng Công ty tổ chức tốt các hoạt động chăm lo Tết Nhâm Dần 2022 cho người lao động với phương châm “Tất cả người lao động đều có Tết”.

 

Trên tinh thần đó, Công ty Cofidec là doanh nghiệp đầu tiên trong hệ thống Satra tổ chức chương trình “Tết sum vầy” năm 2022 cho người lao động không về quê đón Tết với nhiều hoạt động như: tặng quà tết; chương trình văn nghệ, các trò chơi dân gian; tổ chức thi kết cành mai, đào ngày Tết…

 

Dịp này, tại Công ty Cofidec, Liên đoàn Lao động TP đã tặng 25 phần quà cho 25 gia đình người lao động có hoàn cảnh khó khăn, tổng trị giá 25 triệu đồng; Công đoàn Satra đã trích từ Quỹ Xã hội Công đoàn và Quỹ Công đoàn tặng 335 phần quà với tổng trị giá 224,5 triệu đồng; Đoàn Thanh niên Satra tặng 10 phần quà tổng trị giá 10 triệu đồng và Công đoàn Công ty Cofidec tặng 20 phần quà tổng trị giá 6 triệu đồng… cho các đoàn viên, người lao động không về quê đón Tết.

 

Chủ tịch Công đoàn Satra Phùng Đình Dũng (bìa trái) trao quà cho người lao động
Chủ tịch Công đoàn Satra Phùng Đình Dũng (bìa trái) trao quà cho người lao động

 

Phát biểu tại buổi trao tặng quà Tết, ông Phùng Đình Dũng, Chủ tịch Công đoàn Satra, mong muốn người lao động Công ty được đón một cái tết sum vầy, bình an và nghĩa tình; tiếp tục cố gắng vượt qua khó khăn, gắn bó với các doanh nghiệp, tập trung lao động sản xuất vì sự phát triển chung của doanh nghiệp và lợi ích chính đáng của mỗi gia đình cùng cá nhân người lao động. Ông đề nghị ban điều hành và Ban Chấp hành Công đoàn Công ty tiếp tục quan tâm từ việc nâng cao trình độ tay nghề đến việc chăm lo đời sống cả về vật chất và tinh thần nhằm xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.   

 

Sỹ Bình Phong